據新華社北京10月26日電(記者 胥金章)經中央軍委批准,全軍部隊全面推行軍費績效管理工作,著眼花錢必問效、低效必問責,優化財力資源配置,改進經費支出管控,努力實現效益最大化,確保每一分軍費都用在刀刃上。這是深化軍費管理制度改革的有益探索,今年在總部和軍區層面選擇訓練模擬器材、醫院財經管理等5大類項目進行績效評價試點,到2020年全面推開。
  ——確定績效目標,從源頭編實編準預算。軍費安排的每一項經費投入,都必須按預算項目申報績效目標,依據軍隊建設規劃計劃制定具體細化量化的事業建設標準、技戰術指標等,使預算立項依據更加充分、指向更加明確、內容更加完整。
  ——組織績效評價,強化預算執行全程管控。嚴格按照批准的預算和績效目標組織經費開支,結合預算執行跟蹤問效,及時分析掌握事業建設項目進展情況,全程監控建設成效是否符合批覆預算確定的績效目標。凡與確定的績效目標發生偏離時,及時採取措施予以糾正,防止無預算、超預算開支和損失浪費。
  ——嚴格績效問責,落實預算管理主體責任。通過績效評價考核,對沒有實現績效目標要求、經費使用低效的單位和個人,給予通報批評並追究領導和管理責任,依照有關規定給予處分。  (原標題:每一分軍費都用在刀刃上)
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